临床研究护士就业情况

为推进“十四五”时期护理事业高质量发展，国家卫生健康委印发了《全国护理事业发展规划（年）》，明确了“十四五”时期护理事业发展的主要目标、基本原则、基本任务和重点专项行动。在护士队伍建设方面，到2025年，全国的护士总数要达到550万，每千人口注册护士的数量要达到3.8人。因此护士专业每年都在扩招，护士专业每年毕业生达到70万人。也是最炽手可热的专业之一。然而再各大医院的护士基本上是事业编，或者合同制，在地方更是如此，一旦进入，便是终身制，据统计，每年能够进入各大医院的占比毕业生的20%左右。护士专业的壁垒：在大三期间，如果要考取护士资格证就要去免费的为各大医院转科实习，最后给开实习证明，才能考取护士资格证。这一年是义工，完全免费的，食宿全部自理，也是非常艰辛的一年。目前各大三甲医院基本都是配备自己附属医学院的，自己的学生都不一定能消化的了，更别提其他学校。因此有很多护理专业的学生甚至到毕业，也没有能考取护士资格证。护士就业的去向：众所周知，最理想的就是去三甲医院成为一名事业编制的护士，在我看来是一个很老套的理论，铁饭碗，铁盆，铁锅。这个护士在人生最好的年华里，要执大夜班，小夜班的。绝大多数，大夫大小夜是可以睡觉的，唯独护士是不行的。因此，30岁熬了35岁的模样是很正常的，工资也不是很高，跟“临床研究护士”的工资待遇还是有一定差距的，有些35岁的护士工资，还不如一个21岁刚毕业的临床研究护士的工资。因此很多在职的护士亦转为了“临床研究护士”，做新药研究测试数据的，一般研究院的经费很充足，所以工资相对比较高。此外还有核算检测员，医疗辅助岗位等就不再赘述，我们着重讲解临床研究护士。“临床研究护士的准人和发展”：，医药相关专业，但不用有护士证，他的准入各大研究院是要求很高的，必须要通过一定的培训和指导，否则很难上。晋升从&(带项目组），一旦进入，一般北京的综合工资在一万元左右。也是越干越值钱的行业，会在职考取职业资格证书，待到临床3期的时候，各大研究院炽手可热。进入带新药测试的，省市临床研究组的时候，年终会有整体的奖金，待遇尤为可观。因此“临床研究护士”，是很多医药相关专业的毕业生众矢之的，他的培训和指导，将成为各大院校，教育机构的炽手可热的新项目，新增项，为您点燃新的生机并生意盎然，蓬勃向上。