tb_2078903 (楼主)   发表于:05-28   [只看楼主]  
  只从接受招聘以来就还没有人来过,现在的人为什么这么难找呢,请问下同行有没有什么好的方法呢??
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话醉°139 发表于:05-29   本条回复来自于:地宝网app   [只看该作者]  
你得从工资待遇入手。
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改变自己招人的方式方法,换种形式说,可能会有不一样的效果。找准人群,薪资说的足够吸引人,应该就可以
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tb_2078903 (楼主)   发表于:05-29   [只看该作者]  
讲真的,待遇我觉得已经蛮高的
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tb_2078903 (楼主)   发表于:05-29   [只看该作者]  
改变自己招人的方式方法,换种形式说,可能会有不一样的效果。找准人群,薪资说的足够吸引人,应该就可以
谢谢宝贵经验
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lunn 发表于:05-29   [只看该作者]  
啥公司,做什么的? 待遇条件如何
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是不是你的工资不够?或者是时间太长?你是做什么行业的?
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贱的夹撒糕 发表于:05-29   [只看该作者]  
公司大量招聘人才  
能接受异地或其他 薪资待遇最低6K-50K不等
岗位目前有
女会计:需有会计证 或 有出纳工作经验
在线网络客服 及 游戏推广 电话销售 及 电话维护 及出入款财务 文案编辑
及技术人员 net Java Ios 安卓 相应岗位。 及声音培训师-播音主持专业 及相关经验
有意向者随时联系我 不限男女 年龄21-30岁之间 电脑输入30-50字之间
微信TW96215 或者QQ545252220   微信TW96215 或者QQ545252220
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yu1105223376 发表于:05-30   [只看该作者]  
什么待遇,什么工作
能月入过12k么
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